Selezioniamo candidati che soddisfano i requisiti tecnici, si integrano nella cultura aziendale e fanno la differenza.
Le opportunità selezionate da Waddi, in Liguria e in tutta Italia. Candidarsi richiede un minuto: leggiamo la tua storia, non sei un numero in un database.
Siamo pronti a portare una nuova energia al tuo team. Immagina un gruppo di lavoro che collabora e cresce insieme, guidato da valori condivisi e da un impegno comune. Siamo qui per supportarti in ogni passo necessario a trasformare la tua squadra. Contattaci e capiremo insieme come possiamo aiutarti a trovare i talenti che faranno la differenza nella tua azienda.
Ricerca & Selezione
Troviamo la persona giusta per la tua azienda — non solo il CV giusto — e la seguiamo nel primo anno di assunzione.
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Formazione
Ente accreditato da Regione Liguria per formazione finanziata, obbligatoria, orientamento professionale e certificazione delle competenze.
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Consulenza organizzativa e HR per le PMI che crescono: nuove figure, nuovi ruoli, riorganizzazione.
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Scopri AI Personam →Non siamo un semplice database di CV. Siamo il tuo partner strategico nella crescita del team.
Analizziamo la cultura aziendale, il team esistente e il ruolo specifico per trovare il candidato che si integra davvero — non solo chi ha il CV giusto.
Assicuriamo inserimenti duraturi che coniugano competenze tecniche e rispetto della cultura aziendale.
Dall'analisi della job description fino ai 12 mesi successivi all'inserimento, siamo presenti in ogni fase con un referente dedicato.
Il mercato del lavoro è cambiato radicalmente. Le agenzie tradizionali usano ancora lo stesso approccio degli anni '90: un database di CV e una corrispondenza meccanica tra requisiti e profilo.
Noi crediamo che ogni azienda abbia una sua identità unica e che trovare il candidato giusto significhi capire questa identità prima ancora di iniziare la ricerca. Puntiamo su una valutazione che vada oltre le sole competenze tecniche. Esploriamo l'interezza del candidato, includendo soft skill e capacità di integrarsi con la cultura aziendale.
Dati Confindustria
Dati Confindustria
Costo diretto e indiretto, tra ricerca, formazione e produttività persa.
Kick off per un'analisi approfondita della cultura aziendale e del team
Definizione della Job description costruita insieme e ad hoc sulle esigenze
Valutazione candidati su competenze hard e soft
Presentazione di una short list di profili altamente selezionati
Supporto al colloquio e trattativa economica
Follow-up post-inserimento fino a 12 mesi
In Waddi, crediamo che il lavoro sia più di un semplice mezzo per guadagnarsi da vivere: è un percorso di crescita e realizzazione personale. Fondata da Clio Basso e Selene Marone, Waddi si impegna a costruire team in cui le persone prosperano, contribuendo al successo reciproco di aziende e dipendenti.
Attraverso un processo di selezione accurato e una consulenza dedicata, trasformiamo le relazioni lavorative in un'esperienza umana e significativa.
Oltre 10 anni di esperienza maturata nel recruitment
Autrici del libro "Talenti su misura"
Premiate Le Fonti Awards 2025
Le parole di chi ci ha scelto: aziende che hanno costruito il loro team e professionisti che abbiamo accompagnato.
Waddi ha completamente cambiato il nostro modo di fare selezione. Non portano semplicemente CV: portano persone che capiscono davvero il nostro business e si integrano nel team da subito.
Nel settore immobiliare trovare le persone giuste è fondamentale. Waddi ha capito esattamente cosa cercavamo e ci ha presentato solo profili che valevano davvero la pena di incontrare.
La consulenza direzionale richiede persone brillanti e affidabili. Waddi ha costruito un profilo molto preciso e lo ha trovato in tempi record. Processo trasparente dall'inizio alla fine.
I nostri partner
Talenti qualificati, su misura e in tempo reale. Grazie alla collaborazione con Mistertemp, offriamo una soluzione di somministrazione flessibile e strategica per soddisfare le esigenze aziendali, dall'urgenza operativa ai progetti temporanei. Selezioniamo personale altamente qualificato e pronto a integrarsi da subito, assicurando un supporto rapido e calibrato sugli obiettivi aziendali.
Waddi ha cambiato il nostro modo di fare selezione. L'attenzione ai dettagli e il follow up dei candidati ha fatto la differenza nel nostro team.
Dopo anni di ricerche e centinaia di processi di selezione, Clio e Selene hanno condensato il loro metodo in un libro pratico e diretto.
Non un manuale teorico: una guida operativa per imprenditori e manager che vogliono costruire team straordinari senza sprecare tempo e denaro.
Strumenti concreti per ottimizzare il reclutamento e la selezione
Metodi efficaci per trattenere i talenti e migliorare le loro competenze
Strategie per la crescita aziendale basate su percorsi di carriera personalizzati
Community
Lanciamo Waddi Friends, lo spazio per connettere professionisti HR, imprenditori e candidati che credono in un approccio diverso alla selezione.
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Awards
Siamo stati riconosciuti come la migliore agenzia di selezione del personale per innovazione di processo e approccio centrato sulla persona.
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Press
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